Рассказывает Алла Жданович, главный правовой инспектор труда Белорусского профсоюза работников культуры, информации, спорта и туризма:
В каких целях проводится диспансеризация, и чем она отличается от обязательного медосмотра?
Министерством здравоохранения Республики Беларусь разработано постановление № 83 от 09.08.2022, которым утверждена Инструкция о порядке проведения диспансеризации (далее – Инструкция № 83). Документ устанавливает порядок проведения диспансеризации взрослого и детского населения.
Инструкцией предусмотрено проведение диспансеризации взрослому и детскому населению независимо от наличия и (или) отсутствия заболеваний, в том числе хронических или затяжных психических расстройств (заболеваний) с тяжелыми, стойкими или частично обостряющимися болезненными проявлениями.
Диспансеризация проводится в целях:
проведения медицинской профилактики;
пропаганды здорового образа жизни;
воспитания ответственности граждан за свое здоровье.
Обязательный медицинский осмотр – это более узкое направление, которое решает вопрос годности (негодности) к выполнению отдельных видов работ, данный порядок определен постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 29.07.2019 года № 74. Обязательный медицинский осмотр проходят люди, чей труд связан с вредными и (или) опасными условиями труда. Она проводится медкомиссиями по проведению обязательных и очередных медосмотров в амбулаторно-поликлинических организациях здравоохранения, больничных организациях, медчастях и так далее. Диспансеризация – более широкое направление, которое даст возможность выявить заболевание на ранних этапах.
Кто подлежит диспансерному наблюдению?
В соответствии с пунктом 4 Инструкции № 83 установлены группы диспансерного наблюдения, подлежащие диспансеризации:
- для взрослого населения — с 18 лет до 39 лет и с 40 лет и старше,
- для детского населения — с 0 лет до 1 года и с 1 года до 17 лет.
Также установлено, что диспансеризация проводится по схеме (приложение к постановлению) наблюдения взрослого населения, а диспансеризация детей осуществляется преимущественно в месяц их рождения.
Где можно пройти диспансеризацию?
Согласно пункту 5 Инструкции № 83 диспансеризацию осуществляют все медицинские работники, оказывающие медицинскую помощь в амбулаторно-поликлинических организациях по месту жительства (месту пребывания), месту работы (учебы, службы), и (или) другие организации, которые наряду с основной деятельностью также осуществляют медицинскую деятельность в порядке, установленном законодательством.
В целях обеспечения доступности проведения диспансеризации, особенно в сельской местности, предусмотрено использование выездных форм работы, в том числе с использованием мобильных медкомплексов.
Как оформить освобождение от работы для прохождения диспансеризации?
На сегодняшний день у нанимателя нет оснований для освобождения работника от работы для целей прохождения диспансеризации с сохранением за этот день среднего заработка. Эта норма должна появиться в новой редакции Трудового кодекса Республики Беларусь.
До принятия поправок в Трудовой кодекс Республики Беларусь диспансеризация в рабочий день оформляется как освобождение от работы по желанию работника с предоставлением 1 дня отпуска без сохранения заработной платы в соответствии со статьей 190 Трудового кодекса Республики Беларусь.
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: