Профсоюзное плечо: правовой инспектор отраслевого профсоюза помог работнику, получившему травму на производстве

Разобраться в непростой ситуации, сложившейся на одном из предприятий, главному правовому инспектору труда областной организации профсоюза работников культуры, информации, спорта и туризма Василию Демчихину поручил председатель областного объединения профсоюзов. Так, была оказана помощь работнику В. в  подготовке процессуальных документов в судебные органы в связи с несчастным случаем,  произошедшим с ним на предприятии. Мужчина получил травму в рабочее время, при выполнении порученной работы.

По данному случаю наниматель составил акт о непроизводственном несчастном случае формы НП: якобы работник был травмирован при выполнении работы, которая ему не поручалась. По жалобе, подготовленной профсоюзным юристом в суд, на нанимателя была возложена обязанность о составлении акта формы Н-1 о несчастном случае на производстве.

Наниматель составил акт формы Н-1, однако всю вину за несчастный случай возложил при этом на работника. Данное решение нанимателя также было обжаловано в судебном порядке.

Решением суда жалоба В. была признана обоснованной и на нанимателя была возложена обязанность провести расследование несчастного случая с учетом обстоятельств установленных судом и определить степень вины пострадавшего в соответствии с фактическими обстоятельствами, установленными судом.  В итоге была установлена вина в процентном соотношении как работника, так и нанимателя.

В связи с задержкой выплат, на основании решений суда, работником  В. было подано в суд очередное исковое заявление  подготовленное  профсоюзом о взыскании материальной помощи в результате несчастного случая на производстве, о возмещении утраченного заработка, дополнительно понесенных расходов, денежной компенсации морального вреда, о взыскании заработной платы.

Решением суда в пользу В. было взыскано более 10,3 тысяч рублей в счет возмещения материальной помощи в результате несчастного случая на производстве с учетом страховой выплаты, а так же  моральный вред в размере 1000 рублей.

Судебной коллегией по гражданским делам   апелляционная жалоба нанимателя на решение суда была оставлена без изменения.

Речь о ситуации 2022 года.